7 maneras de saber si tuvo un año exitoso en el trabajo

Aquí hay una lista de verificación para evaluar el éxito de su trabajo este año.

¿Cómo puede saber si ha tenido un año exitoso en el trabajo?

Aquí hay una lista de verificación:

1. Logro (s) significativo (s) – Esto es una obviedad. ¿Ha logrado objetivos importantes relacionados con el trabajo: completó un proyecto, recibió una promoción, estableció algún tipo de registro de desempeño? ¿Completaste un proyecto bajo presupuesto? Enfocarnos en logros significativos es la forma en que más a menudo medimos el éxito, pero no todo es éxito.

2. Mejoró su equipo: ¿ha hecho algo para mejorar y fortalecer su equipo de trabajo? ¿Cómo ha contribuido de manera positiva al desarrollo de su equipo?

3. Energía positiva traída: ¿Viniste a trabajar con una actitud optimista y capaz de hacer? ¿Intentó mantenerse optimista y positivo, y evitó que le atraparan sus pensamientos negativos y pesimistas sobre su trabajo y su lugar de trabajo, manteniéndose alejado de la pista de “chismes y quejas”? ¿Ayudaste a motivar a otros?

4. Ayudó a otros en el lugar de trabajo: ¿Hizo algo para contribuir al desarrollo de otra persona como trabajador y / o como líder? ¿Mentiste a alguien? ¿Le enseñaste a alguien una habilidad valiosa?

5. Liderazgo demostrado: ¿Cómo lideró el año pasado? ¿Dirigió un nuevo proyecto o asumió un papel de liderazgo en un equipo o departamento? ¿Trabajaste para desarrollar tu capacidad de liderar? Es importante destacar que, ¿defendió sus principios y se aseguró de que su equipo o la organización hicieran lo “correcto”?

6. Mantener el equilibrio entre la vida y el trabajo: por supuesto, no se trata solo del trabajo. Durante el año pasado, ¿se tomó el tiempo para concentrarse en la vida de su hogar? ¿Apartó el “tiempo familiar” o se esforzó por mejorar las relaciones en el hogar? ¿Pasaste tiempo de calidad con los miembros de tu familia?

7. Valor duradero creado: ¿Hiciste algo en el trabajo (o en casa) que fue memorable y cambió las cosas de una manera muy positiva? ¿Se mejorará su lugar de trabajo, o sus compañeros de trabajo de alguna manera debido a lo que logró?

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